Meta, doğruluk kontrol programını sonlandırıyor
Meta, gerçekleri kontrol etme programını sonlandırdığını ve yerine topluluk odaklı bir sistem getirdiğini söylüyor
02:42
Meta, sosyal medya devinin düşük performanslı çalışanları ortadan kaldırmaya odaklanmasıyla işgücünün %5'ini veya yaklaşık 3.600 çalışanını işten çıkarmayı planlıyor.
Daha önce Bloomberg News tarafından bildirilen işten çıkarmalar, 30 Eylül itibarıyla yaklaşık 72.400 çalışanı bulunan Meta tarafından da doğrulandı. Bloomberg tarafından yayınlanan ve Meta tarafından da onaylanan bir notta CEO Mark Zuckerberg, şirketin planının “yoğun” bir beklentiyi yansıttığını söyledi. Yıl” yapay zeka ve akıllı gözlük gibi teknolojilere odaklanacak.
Zuckerberg notunda “Performans yönetimi konusunda çıtayı yükseltmeye ve düşük performans gösterenleri daha hızlı bir şekilde devre dışı bırakmaya karar verdim” diye yazdı.
Düşük performanslı çalışanları işten çıkarma kararı, Meta'nın bir dönüşüm geçirdiği bir dönemde geldi. doğruluk kontrol programını sonlandır ve bunu Elon Musk'un X'inde kullanılana benzer topluluk odaklı bir sistemle değiştirmek. Zuckerberg, gerçekleri kontrol etme programını kısıtlarken, kararın altında yatan neden olarak 2024 ABD başkanlık seçimini gösterdi ve bunu “kültürel bir devrilme noktası” olarak nitelendirdi.
Meta da bitiş temel çeşitlilik, eşitlik ve katılım veya DEI programları gibi diğer kurumsal devlere katılıyor McDonald's Ve Walmart çeşitlilik girişimlerinin fişini çekti.
Zuckerberg, yeni işten çıkarmalarla ilgili notunda, işten çıkarılan Meta çalışanlarının “cömert bir kıdem tazminatı” alacağını söyledi.
Haberler'den daha fazlası
Aimee Picchi
Aimee Picchi, iş ve kişisel finans konularını ele aldığı Haberler'un yönetici editörüdür. Daha önce Bloomberg News'te çalışmış ve USA Today ve Consumer Reports gibi ulusal haber kuruluşlarında yazılar yazmıştır.
Meta, gerçekleri kontrol etme programını sonlandırdığını ve yerine topluluk odaklı bir sistem getirdiğini söylüyor
02:42
Meta, sosyal medya devinin düşük performanslı çalışanları ortadan kaldırmaya odaklanmasıyla işgücünün %5'ini veya yaklaşık 3.600 çalışanını işten çıkarmayı planlıyor.
Daha önce Bloomberg News tarafından bildirilen işten çıkarmalar, 30 Eylül itibarıyla yaklaşık 72.400 çalışanı bulunan Meta tarafından da doğrulandı. Bloomberg tarafından yayınlanan ve Meta tarafından da onaylanan bir notta CEO Mark Zuckerberg, şirketin planının “yoğun” bir beklentiyi yansıttığını söyledi. Yıl” yapay zeka ve akıllı gözlük gibi teknolojilere odaklanacak.
Zuckerberg notunda “Performans yönetimi konusunda çıtayı yükseltmeye ve düşük performans gösterenleri daha hızlı bir şekilde devre dışı bırakmaya karar verdim” diye yazdı.
Düşük performanslı çalışanları işten çıkarma kararı, Meta'nın bir dönüşüm geçirdiği bir dönemde geldi. doğruluk kontrol programını sonlandır ve bunu Elon Musk'un X'inde kullanılana benzer topluluk odaklı bir sistemle değiştirmek. Zuckerberg, gerçekleri kontrol etme programını kısıtlarken, kararın altında yatan neden olarak 2024 ABD başkanlık seçimini gösterdi ve bunu “kültürel bir devrilme noktası” olarak nitelendirdi.
Meta da bitiş temel çeşitlilik, eşitlik ve katılım veya DEI programları gibi diğer kurumsal devlere katılıyor McDonald's Ve Walmart çeşitlilik girişimlerinin fişini çekti.
Zuckerberg, yeni işten çıkarmalarla ilgili notunda, işten çıkarılan Meta çalışanlarının “cömert bir kıdem tazminatı” alacağını söyledi.
Haberler'den daha fazlası
Aimee Picchi
Aimee Picchi, iş ve kişisel finans konularını ele aldığı Haberler'un yönetici editörüdür. Daha önce Bloomberg News'te çalışmış ve USA Today ve Consumer Reports gibi ulusal haber kuruluşlarında yazılar yazmıştır.